Ну, любезный, вы, судя по всему, оскорбились в лучших чувствах
Ну, да ладно. Для альтернативно одаренных это может быть не очевидно, но сравнение не означает признание идентичности.
Если уж есть непремиримые противоречия, давайте пояснять.
>>Ни разу не слышал, чтобы работники сколачивались вместе, чтобы свергнуть владельцев компаний.
Акционеры. В нашей стране это пока не особенно распространено, но практика такая есть. То что президент не всегда владелец, наверное понятно.
>>младший состав в случае, если начальство не нравится, выбрало себе другое начальство
Смотря какое начальство. Смена менеджера среднего звена при возникновении конфликтной ситуации не так уж и редка в проектной практике.
>>Возможность взять и уволится из компании плешивого "голубого воришки" также отсутствует, чей Родина не компания - так просто не поменяешь
Родину - может и не поменяешь, а гражданство - сами все видите.
Короче говоря, если не бросаться в крайности, то сравнивать тут есть что. А предмет сравнения, в данном случае, ваша реакция на действия условного "руководства", не более.
Включите фантазию и проведите мысленный эксперимент.
На всякий случай, еще раз поясню - это не попытка оправдания "плешивых воришек", "кровавых режимов" и.т.д. и не агония оптимизма, а способ указания на двойные стандарты поведения в зависимости от направления управляющего воздействия по отношению лично к вам.